Op zoek naar een dynamische werkplek? Kom is kijken bij de maatschappelijke opvang waar je te maken krijgt met  onze forensische kern locatie, verslavingszorg, begeleid én beschermd wonen.

Als maatschappelijk werker heb je op deze locatie een zeer uitdagende baan. Je werk is heel divers en nooit saai! Je begeleidt en ondersteunt volwassen (voornamelijk mannelijke) cliënten die dak- en thuisloos geweest zijn en een beschikking hebben gekregen voor beschermd wonen. Je begeleid je cliënten en stimuleert ze op een herstelgerichte manier met het toepassen van oplossingen voor hun specifieke situaties, maatwerk dus. Uiteraard overleg je veel met je collega’s en externe instanties als de Reclassering, het Wijkteam en Jellinek. 
Je werktijden zijn overdag door de week op 5 verschillende locaties. De begeleiding van cliënten staat voorop, maar er is ook veel ruimte om samen met je collega’s verder invulling te geven aan de ontwikkeling van het team.  

Het team begeleidt mensen die dak- en thuisloos geweest zijn en een beschikking hebben gekregen voor beschermd wonen. Daarnaast begeleidt het team ook mensen met een justitiële beschikking. De locatie Puntenburgerlaan is een locatie voor 21 volwassen cliënten en de locatie Maarten Rossaart Pad is een locatie voor 12 volwassen cliënten. Daarnaast begeleid je cliënten op de verschillende begeleid wonen panden in de nabije omgeving. Het grote en diverse team waarin je komt te werken bestaat ongeveer uit 11 woonbegeleiders, 4 maatschappelijk werkers, slaapwachten en een beveiliger in de nacht. 

Over Kwintes
Kwintes ondersteunt mensen met een psychiatrische of psychosociale kwetsbaarheid. Wij bieden onze cliënten vakkundig hulp bij wonen, werken en leren, om een zo zelfstandig mogelijk leven te leiden. Je vindt ons op veel verschillende plaatsen in het midden van het land; van Flevoland tot aan Gouda. Herstel is een betekenisvol begrip in de ondersteuning die Kwintes biedt. Medewerkers van Kwintes vertrouwen op het herstellend vermogen van cliënten en ondersteunen dit proces. We ervaren verbinding met onze 2000 collega’s en samen zetten we ons iedere dag in om mensen te helpen. Bij Kwintes gaan we uit van wat wél kan, ook als het om jouw loopbaan gaat. We werken vanuit vertrouwen en bieden je een baan met betekenis, de ruimte om jezelf te zijn en meer uit jezelf te halen. Zie jij ook meer in mensen? 

We hopen in 1e instantie op een betrokken teamspeler met een hart voor de zorg voor onze cliënten! Het is van belang dat je zelfstandig en assertief bent en stevig in je schoenen staat. Je spreekt de taal van de cliënten. Je bent rustig van aard, zorgzaam en betrokken, en staat achter een herstelgerichte aanpak. Je bent vasthoudend, kunt goed je grenzen aangeven en bent niet snel uit het veld geslagen. Je kunt met feedback omgaan en durft mensen ook aan te spreken. Je staat klaar voor je collega’s en kunt dat andersom ook verwachten! 
 
Verder: 

• Een agogisch HBO diploma. 
• Ongeveer 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie zou fijn zijn. 
• Ervaring of een sterke affiniteit met de doelgroep. 

• Een baan waarin je iedere dag het verschil maakt!
• Een salaris tussen € 3.319,- en € 4.729- o.b.v. 36 uur (CAO Sociaal werk , FWG 8).
• Je eerste contract is een tijdelijk contract. Zijn we blij met elkaar dan is je volgende contract een contract voor onbepaalde tijd.
• Naast de wettelijke 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,33%.
• Een uitstekende pensioenregeling waarin Kwintes voor 50% bijdraagt.
• Individueel keuze budget (IKB).
• Een ruim aanbod aan opleiding, training en coaching; zowel via onze afdeling Leren & Ontwikkelen als via externe partijen.
• Het spreekt voor zich dat je alle middelen van ons krijgt die je nodig hebt voor het uitvoeren van je functie zoals een laptop en telefoon.

Enthousiast? Wij zien uit naar jouw reactie via onze website. Binnen enkele werkdagen ontvang je van ons een eerste reactie. Liever eerst wat meer informatie? Neem gerust contact op met via renee.krikke@kwintes.nl, ze vertelt je graag meer!

De procedure bestaat uit 2 gesprekken; het 1e gesprek is met Renee en het 2e gesprek op locatie met 1 of 2 collega’s en een cliënt. Eventueel volgt hierna een meeloopmoment en het arbeidsvoorwaardengesprek. Bij indiensttreding vragen we om een VOG (verklaring omtrent gedrag). Deze vacature staat intern en extern uit. Bij gelijke geschiktheid heeft de interne kandidaat voorrang.

Leuke functie hè? We verwachten deze dan ook zelf in te vullen en acquisitie vinden we zonde van jouw en onze tijd.